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[신촌점] '리더의 스피치' 스피치의 중요성!
등록일 2020-12-24 18:07:53 조회수 77


안녕하세요~
라온제나스피치 신촌점입니다.

전에 우리는 스피치를 중요하게 생각하지 않았습니다.
하지만 지금 갑작스러운 변화로 혼란스러울 때

스피치는 타인과의 소통이고
조직의 생산성이라고 할 수 있습니다.



그만큼 조직을 이끌어가는 리더가
소통의 비법을 모른다면 조직원들의 마음을 열 수 없습니다.
또한 조직원들이 잠재력도 빛을 발휘할 수 없는데요~

그렇다면~?

"리더로서 스피치를 잘하려면 어떻게 해야하나요?"

리더 스피치는 선천적인 재능이 아닙니다.
스피치훈련을 통해 누구나 충분히 잘 할 수 있습니다.



영화 킹스스피치를 보면
말더듬증상이 있었지만
영국의 왕이 된 조지6세이 이야기를
나타내었는데요~
말더듬이 있음에도 불구하고
영국의 왕이 되어
국민들 앞에서 연설 하기까지
엄청난 노력을 했습니다.



누구나 리더로서 스피치훈련을 통해서
스피치를 잘 할 수 있다는
아주 좋은 예의 영화 입니다.

그러므로 리더인 여러분들도
스피치를 통해
조직원들의 마음의 문을 열 수 있는
열쇠를 가질 수 있습니다.

그러면 리더 스피치를 잘 하기 위해서는
어떻게 해야할까요?
방법은 간단한데요~^^



자신과 소통을 가장먼저 해야합니다.
자기 스스로와 대화를 나누고
스스로도 소통할 수 있다면
타인에게도 설득력 있는 리더로서의
스피치를 할 수 있습니다.

그리고
지위나 직책에 관계없이
같은 위치에서
조직원들과 함께 하는겁니다
혼자 말하고 혼자 이끌고 가는 것이 아닌
같은 조직원의 한 부분이라고 생각하고
설득하고 받아 들이면 됩니다~

리더 스피치는 노력만 한다면
누구든지 잘 할 수 있습니다.



라온제나 스피치는 2006년 이래 14년 간 
리더십교육의 스피치 코칭을 해왔습니다~!!
삼성전자, LG전자, 현대자동차, CJ 등 이미 국내 8대 대기업들 CEO, 
임원교육 부터 최고경영자과정이나 대학원 MBA,최고위과정 등에서 
전문적인 스피치교육을 제공해오고 있습니다.
뿐만 아니라 CEO, 임원들이 비밀리에 숨기는 발표불안증, 무대공포증, 
잘못된 스피치 습관, 발음교정, 목소리교정, 성격변화 등을 위해
철저한 보안 속에서 이뤄지는 라온제나 스피치 스타일 수업



그밖에도 라온제나 스피치는 CEO, 임원들의 기자회견, 간담회, 
건배사, 축사, 자기소개 등의 퍼블릭 스피치 분야에서
다양한 스피치교육에서 신임임원 양성과정 스피치교육 등을 도맡아 
미래 리더십교육을 담당해오고 있습니다~!!!



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